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PERSONNEL AFFAIRS LABOR REPRESENTATION SERVICE
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このようなお悩みは
ありませんか？
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お悩み 01
人手が足りず、残業が膨らんでいる
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お悩み 02
スケジュールがタイトで社員の負担になっている
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お悩み 03
業務が属人化している
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お悩み 04
担当者の知識不足や情報漏洩が心配
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お悩み 05
採用活動が円滑に進まない
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お悩み 06
社員には人事評価制度の構築などのコア業務に
専念してほしい
SAKURA DX BPOにご相談ください
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にご相談いただくメリット
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01
突然の
退職リスクを回避
突然の退職リスクを回避！
人を雇用しないBPOは、突然退職するというリスクがありません。 -
02
経験者
多数在籍
社労士資格保持者、社労士法人勤務 / 給与計算実務経験者多数在籍！ハイスキル在宅ワーカーがチーム制で貴社業務を遂行いたします。
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03
人件費を
変動費化
人件費を変動費化！
従量課金制を基本としているため、その月の作業量に合わせ、人件費を最適化することができます。 -
04
コスト
大幅削減
コスト大幅削減！
採用広告費、教育研修費や交通費、社会保険料の負担といった各種人件費の大幅削減が可能です。
導入事例
BEFORE
Comming Soon
AFTER
Comming Soon
サービス提供の流れ
初回ヒアリング
詳細ヒアリング
ご提案書作成
導入決定
契約書締結
ＢＰＯチーム結成
トライアル期間
実務上の課題や疑問点等を洗い出し、マニュアルに落とし込んでいきます。※必要な場合のみ
弊社にお任せ
料金の目安
給与計算
800円
従業員1名様あたり
勤怠確定なし 従業員50名前後の場合
採用代行
600円
応募者1名様あたり
媒体掲載期間1ケ月、応募者100名の場合
ボリュームディスカウントあり、業務量に応じてお見積